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Indicadores sobre estrategia de ejecucion que debe saber

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Detalles, Ficción y que es el respeto en el trabajo

Desventajas del organigrama vertical: Al tratarse de una representación fija, el organigrama vertical no sigue los entornos corporativos en constante cambio y transformación. Adicionalmente, puede ocasionar una competitividad negativa entre los empleados y los departamentos, lo que puede atinar lugar a conflictos y empeorar el entorno laboral

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